Die Ausbildung bei der Metropolitan Police Service (MPS) und die Voraussetzungen für den Eintritt sind klar strukturiert und umfassen verschiedene Schritte, um sicherzustellen, dass die angehenden Polizisten gut vorbereitet sind. Hier ist ein Überblick:

Voraussetzungen

Alter: Bewerber müssen mindestens 18 Jahre alt sein.
Staatsbürgerschaft: Bewerber müssen entweder britische Staatsbürger sein oder über die entsprechende Aufenthaltsberechtigung verfügen.
Bildung: Es wird mindestens ein GCSE in Englisch und Mathematik (Note C oder höher) oder eine gleichwertige Qualifikation erwartet.
Gesundheit: Bewerber müssen eine gesundheitliche Eignung nachweisen und eine Fitnessprüfung bestehen.
Charakter: Einwandfreier Leumund ist erforderlich. Es werden umfassende Hintergrundüberprüfungen durchgeführt, einschließlich einer polizeilichen Überprüfung.

Bewerbungsprozess

Online-Bewerbung: Der erste Schritt ist eine Online-Bewerbung, bei der grundlegende Informationen und Qualifikationen eingereicht werden.
Eignungstests: Bewerber müssen verschiedene Tests bestehen, darunter kognitive Tests, ein Situational Judgement Test und ein schriftlicher Test.
Interview: Erfolgreiche Bewerber werden zu einem Interview eingeladen, in dem ihre Fähigkeiten und Motivation bewertet werden.
Überprüfung und Gesundheitscheck: Hintergrundüberprüfungen und gesundheitliche Untersuchungen werden durchgeführt, um sicherzustellen, dass der Bewerber für die Polizei geeignet ist.

Ausbildung

Initial Learning Phase (ILP): Diese Phase dauert etwa 13 Wochen und findet an der London Metropolitan Police Academy statt. Sie umfasst eine Kombination aus theoretischem Unterricht und praktischen Übungen. Themen sind u.a. Gesetzeskunde, Polizeiverfahren, Selbstverteidigung und Erste Hilfe.
Practical Phase (on-the-job training): Nach der ILP folgt eine praxisorientierte Phase, in der die Rekruten unter Aufsicht erfahrener Polizisten auf Streife gehen. Diese Phase dauert in der Regel etwa 18 Wochen.
Continued Professional Development (CPD): Nach der initialen Ausbildung folgt eine Phase kontinuierlicher beruflicher Weiterbildung. Dies umfasst spezialisierte Trainings und regelmäßige Leistungsüberprüfungen.

Karriereentwicklung

Nach der Grundausbildung können Polizisten weitere spezialisierte Schulungen absolvieren und sich auf bestimmte Bereiche konzentrieren, wie zum Beispiel:

Ermittlungen (CID)
Verkehrspolizei
Drogenbekämpfung
Terrorismusbekämpfung
Cyberkriminalität

Weiterführende Programme

Es gibt auch Möglichkeiten für Polizisten, durch Programme wie das Direct Entry Inspector Programme oder das Graduate Leadership Programme schnellere Karrierewege zu verfolgen.

Die Ausbildung und die Voraussetzungen für den Eintritt in die Metropolitan Police Service sind darauf ausgelegt, sicherzustellen, dass die Polizisten gut ausgebildet und vorbereitet sind, um die Herausforderungen ihres Berufs zu bewältigen und die Sicherheit der Bevölkerung zu gewährleisten.